И.Н. КАМАРДИН
УДК 93/94
ББК 63.3(2)
Ключевые слова
забастовка, рабочий протест, НЭП, материальное вознаграждение, продовольственный паек, голод, рабочие, предприятие
Аннотация
Актуальность темы рабочего протеста связана с широким распространением протестного настроения в ряде европейских стран. Изучение рабочего активизма в начале 1920-х гг. поможет более детально понять причины, ход и сценарии развития борьбы рабочих за свои экономические, политические и социальные интересы. Выводы основаны на данных архивов, периодики и новейших исторических исследований. Низкий уровень благосостояния пролетариата и систематические задержки материального вознаграждения привели к обнищанию рабочих, что послужило питательной почвой для возникновения конфликтов в регионе. Рабочие на забастовках требовали ликвидации задолженности заработной платы и выдачи продовольственных пайков в полном объёме. Партийные и профсоюзные руководители, как правило, стремились перевести конфликт из области общих недостатков системы в плоскость ошибок отдельных руководителей, переключить недовольство рабочих на конкретных руководителей предприятий, тем самым перенаправляя недовольство системой на протест против начальства. Рабочим в конфликтах были присущи конформизм, стремление договориться с властью на производственном уровне. Они легко шли навстречу обещаниям и, будучи в очередной раз обмануты, снова и снова возвращались к своим требованиям.
Литература
Сведения об авторе
Камардин Игорь Николаевич – кандидат исторических наук, доцент, директор центра организации приема и довузовской подготовки, Пензенский государственный университет, Россия, Пенза (sehd@mail.ru).
Формат цитирования
Камардин И.Н. Рабочий протест на предприятиях Поволжья в переходный период к НЭПу // Исторический поиск. – 2020. – Т. 1, № 2. – С. 16–24.